Migliora le tue competenze manageriali con il taccuino per manager: prendi nota di quello che accade a lavoro e implementa buone pratiche nella gestione del team di lavoro!
Le capacità di un/a manager nella gestione delle persone che fanno parte della sua squadra determina in misura considerevole:
- la loro capacità produttiva
- la qualità della loro vita
- la loro volontà di (non) lasciare l’azienda
Di seguito, due dati che possono aiutarci inquadrare il peso che i/le manager in azienda e sulle persone che guidano:
- 7 persone su 10 ritengono che i/le superiori impattino sulla propria salute mentale al pari dei partner (fonte: report del Workforce Institute UKG)
- la prima causa per cui le persone della Gen Z hanno valutato negativamente e lasciato un’azienda è la relazione con i/le responsabili (fonte: indagine B&P)
Essere manager e gestire un team di lavoro è complicato.
Il taccuino per manager è uno strumento di nostra creazione che ti consentirà di migliorare la tua capacità di gestione e relazione con il tuo team.
Prendi nota di quel che succede sul taccuino, seguendo le istruzioni che troverai al suo interno: migliorerai le tue giornate e quelle di chi lavora con te!
Compila il form a destra e scarica il tuo taccuino 👉🏼
Il Taccuino per manager nasce all’interno del Cres.Ca, il percorso di formazione aziendale dedicato alla crescita dei/lle manager: scopri di che si tratta qui.
